9月13日，远安县召开“人才服务月”活动启动仪式暨人才引进工作推进会，县委常委、组织部部长李成平出席会议。各乡镇、县直相关单位分管负责人参加会议。

会上，解读了《远安县“人才服务月”活动方案》，并就全县2022年度新引进人才留用情况调研工作进行安排部署，通报了2023年全县1-8月人才引进工作完成情况。

会议强调，要把“人才服务月”活动作为远安县第二届“811”人才日活动之后，进一步优化人才生态的关键之举，用心谋划，用力组织，用情服务，紧盯人才“急难愁盼”，切实做好人才留用情况大调研和人才服务各项活动。要以高度的政治责任感，聚焦年度引才目标，用好、用活“1+5”人才政策，创新引才方法，加强统筹调度，坚持实事求是，大力引进各类人才。

据悉，远安县“人才服务月”活动将重点开展人才留用大调研、人才政策大宣讲、人才项目走访服务、人才提能、人才招引、优秀人才健康关爱、人才服务提质增效等七大行动。下一步，远安将进一步加强组织，强化统筹，推动“人才服务月”活动和人才引进工作高质量开展。

通讯员：韩厚桢 县委组织部

编辑：刘世卫

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